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      THE 10th ALL IN PRINT CHINA

      第十屆中國國際全印展

      全印展

      中國國際印刷技術及設備器材展

      China International Exhibition for All Printing Technology & Equipment

      2026年10月12-16日

      上海新國際博覽中心

      Shanghai New International Expo Centre

      Supported by

      印刷展
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      做好印刷車間生產管理,這3個會一定要開!

      時間:2022-07-05 來源:

       

       

       

       

       

       

       

      說起開會,很多企業的管理者可謂是“又愛又恨”:

       

      “愛”,好像是通過開會,我們能夠解決很多問題能夠讓各個部門有一個很好的溝通;

       

      “恨”是因為我們開很多會議占用了很多的時間,最后好像沒有達到我們開會所想要的效果。

       

      今天,小匠從生產管理的角度,來講一講印刷企業生產管理必須要開好的三個會:班組早會生產協調會對單會

       
       
       
       
      班組早會
       
       

      1.前日小結

       

      對前一日本班組的生產情況、品質狀況、效率情況,做一個回顧和總結;將昨天表現好的員工、表現差的員工、昨天出現的問題、計劃達成率,來做一個通報。

       

      2.今日安排

       

      讓每一個員工都知道班組的計劃任務是多少,這個至關重要。公布當日生產計劃安排和當天的工作重點,其中包括工序分配、使用機型、產量品質與5S,使員工對當天的生產及其他情況有所了解,強調安全生產的重要性與執行要求。針對新產品、新方法、新工藝等應及時傳達給員工。

       

      3.時間控制

       

      早會安排在班前召開,一般掌握在10-15分鐘為宜(與人數多少有關,如果10人以上,可以考慮分組召開)。

       

      4.團隊培養

       

      班組早會可以加強員工對公司文化的理解,從而提高員工自身的素質。通過早會,可以進行上級指令、政策方針、工作流程、工作紀律、教育培訓等內容進行傳達,從而使員工更清楚地了解整個公司的方針政策、公司的文化理念及自己的工作方向,以提升工作效率。

       

       
      早會模板
      部門: 主持人: 日期:
      1.早會基本情況:
          ①集合整隊完成隊列動作。
          ②主持人向全體員工大聲問候“早上好”(員工也要大聲回應“好”)。
          ③問候完成后點名并通報統計人員到會情況。
          ④今日應到xx人,實到xx人,遲到xx人,請假xx人,曠工xx人。
      2.昨天工作總結,通報昨日工作紀律、業務/生產情況、發貨情況、客戶投訴等問題,對前一天表現優異的員工提出表揚,樹立優秀員工的榜樣,鼓舞士氣。
      3.傳達相關會議決議與精神,相關制度/流程的培訓/問答。
      4.當日工作任務安排(具體到個人),強調當日工作的注意事項。
      5.出入車間/生產的安全意識宣導等其他事項。
      備注:
      1.每日早會時間為正式開工前10-15分鐘。
      2.早會記錄由部門主管填寫完整,并在早會宣導后上交分管領導。

       

      早會因為只有10到15分鐘,沒必要追求高大上,需要做的就是實實在在的一些內容:任務的總結、任務的下達、問題的提出和解決。

       

       

       
       
      生產協調會
       
       

      生產協調會又叫生產調度會,是由PMC部門為主導,組織召集生產、品質、技術等跟生產系統相關的各個部門的負責人(主管級以上的)為了調度、平衡生產進度,研究解決各部門、車間不能自行解決的重大問題而召集的會議。

       

      對于一些異常頻發的制造企業,尤其是中小企業,每天的生產計劃下達,生產異常通報及各類問題的協調,使得生產協調會必須召開。每天生產協調會的有效召開,是一個企業生產正常化的重要保障。

       

      1.前一日生產計劃、各個車間的達成情況的總結檢討

       

      完成了的,我們要進行考核、獎勵、通報。

       

      沒有完成的,我們也要考核,按照計劃任務的流程,該怎么考核就怎么考核。

       

      2.明確今日各個車間的計劃任務

       

      3.時間控制

       

      生產協調會,它不是問題討論會,更不是生產茶話會,時間盡量控制在30分鐘以內。所以,我們也要有明確的議程,哪個部門什么時間發言?發言多少分鐘?都要有明確的規定。

       

      4.對異常進行排查

       

      各個部門要完成今天的日計劃、要完成明天的計劃,有一些什么樣的異常需要大家協作來處理。我們在會上進行一個高效的溝通,做到三定:定人、定時、定動作。即,誰?什么時間點?要完成什么動作?(解決什么異常?)

       

      前期剛開始召開生產協調會的時候,時間會長一點,因為很多企業原來沒有開過,或者開的時候很多異常曝光出來,大家可能就會覺得:原來沒有開這個協調會,好像還沒有這么多異常,怎么一開會就有了這么多異常。其實,異常是一直存在的,我們通過很多管理的動作,讓原來潛在下面的異常呈現出來了而已。

       

      當這個會議過程經歷了2到3個月左右,生產協調會就會變得非常有效率,而且能夠讓各個部門圍繞著我們日計劃的達成,進行一個高效的溝通。

       

       
       
       
      車間對單會
       
       

      車間對單會一般是由各個車間內部各個工序組織來召開。

       

      很多制造企業的工藝流程很長,像家具廠、五金廠,一個車間過程當中有很多道工序要來流轉,我們能不能夠做到快速出貨?能不能夠壓縮生產周期?就是看各個工序之間的銜接是否到位。

       

      這就需要打造一個高效溝通的機制,讓各個班組長,車間來做主導。各個工序圍繞著我們生產協調會上接到的日計劃的任務、各個工序進行對單。每一個訂單,每一個產品到哪道工序?完成了多少?做的怎么樣,有沒有異常?大家來進行排查,進行溝通,進行確認。這個其實是日計劃能否落地的關鍵所在。

       

       
       

      這三個會需要我們把握的原則是什么呢?流程嚴謹,控制時間,提高效率。以上每一個會都要有明確的會議議程,像我們班組早會要有早會記錄、生產協調會要有議程、對單會要有流程。

       
       

       

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